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©Anne Boutin

Transmettre les valeurs du Groupe, un enjeu fondamental 

Répondre aux exigences nationales et internationales en termes financiers, de RSE et montrer notre prise de responsabilité font partie des engagements d'Eiffage. 

Le Global Compact (UNGC) 

En adhérant au Global Compact, Eiffage s'est engagé à prendre en compte, diffuser et faire progresser les grands principes de l'ONU : le respect de la liberté d'association et la reconnaissance effective du droit à la négociation collective, l'élimination de toutes les formes de travail forcé et obligatoire, l'abolition effective du travail des enfants ainsi que l'élimination de la discrimination en matière d'emploi et d'exercice d'une profession. Par ailleurs, la quasi-totalité des États dans lesquels le Groupe est implanté a ratifié les conventions fondamentales de l'Organisation Internationale du Travail.

Eiffage s’implique donc complètement dans le respect de ces règles.

 

Les Principes pour l'investissement responsable (UNPRI) 

 

Principe 1: Nous prendrons en compte les questions ESG dans les processus d’analyse et de décision en matière d’investissements.

Principe 2: Nous serons des investisseurs actifs et prendrons en compte les questions ESG dans nos politiques et pratiques d’actionnaires. 

Principe 3: Nous demanderons aux entités dans lesquelles nous investissons de publier des informations appropriées sur les questions ESG.

Principe 4: Nous favoriserons l’acceptation et l’application des Principes auprès des acteurs de la gestion d’actifs.

Principe 5: Nous travaillerons ensemble pour accroître notre efficacité dans l’application des Principes.

Principe 6: Nous rendrons compte individuellement de nos activités et de nos progrès dans l’application des Principes. 

 

 

La Responsabilité sociale des entreprises (RSE) 

 

Face aux enjeux sociétaux, sociaux et environnementaux auxquels notre société est durablement confrontée, nous sommes convaincus que l’entreprise a un rôle essentiel à jouer aux côtés des salariés, des populations, des administrations, et des Associations/ONG.